赤裸上身抗議就業性別歧視屬無奈之舉？

昨日中午，廣州大學城有6名女生在高校門口赤裸上身，以人體彩繪行為藝術的方式抗議企業就業歧視。記者了解到，她們以這種方式發聲，是為了引起社會的關注。不過這樣激烈的方式也引起不少異見，有網友質疑這為商業炒作，并非為了表達訴求。（4月22日光明網）

當今社會，勞動力資源由市場配置，用人單位擁有招聘自主權，這是制度的進步，可這也為用人單位設置性別限制提供一定的空間。盡管我國勞動法有禁止對婦女的就業歧視的規定，但女大學生在勞動力市場競爭中處于劣勢，這是不爭的事實。正是這種性別歧視破壞了社會的公平原則，造成價值觀扭曲，人才流動不暢通及人力資源的浪費。

女大學生為了追求平等的就業機會，選擇在高校門口赤裸上身，以人體彩繪行為藝術的方式抗議企業就業歧視，這種過激的維權方式盡管有些荒唐，但從中卻能看出她們的悲哀，出此下策實則無奈之舉。

對于就業平等，我國相關法律已有明確規定。如勞動法規定“勞動者享有平等就業和選擇職業的權利”“勞動者就業，不因民族、種族、性別、宗教信仰不同而受到歧視”“婦女享有與男子平等的就業權利”。婦女權益保障法、殘疾人權益保障法中也有類似的規定。但在現實生活中，這些法律往往沒能得到很好的執行，導致就業歧視愈演愈烈。

就業是民生之本，消除性別歧視是實現就業公平的前提。筆者認為，若要消除就業性別歧視，推進女性平等就業機會的實現，除了政府、企業、全社會形成共識外，還需要法律法規為女性提供強有力的法律援助；同時也應盡快建立健全科學、公平、公開的就業機制，及時糾正和查處對女大學生就業的歧視行為，相信只要相關部門真抓實干，維護女性公平就業的權利并不難。