《中國婦女報》：您認為在推動全國婦聯機關黨風廉政建設方面，主體責任約談將發揮怎樣的作用？

宋秀巖：全國婦聯黨組通過開展黨風廉政建設主體責任約談，希望達到：第一，強化各級黨組織的黨風廉政建設主體責任意識。通過督促和重申，強調各部門（單位）黨政領導班子及成員要牢固樹立黨的觀念，牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，不斷增強黨風廉政建設和反腐敗工作的憂患意識、擔當意識和責任意識。推動各部門（單位）正確認識領導班子、第一責任人以及領導班子成員等責任主體的責任區分，把本部門（單位）黨風廉政建設和反腐敗工作的主體責任切實承擔起來。

第二，明晰各級黨組織的黨風廉政建設主體責任內容。強調各部門（單位）黨政領導班子要把黨風廉政建設作為黨的建設的重要內容與業務工作緊密結合，同部署、同落實、同檢查、同考核，認真落實“一崗雙責”，既抓好本部門（單位）的業務工作，更要抓好黨的工作，加強黨員干部職工的教育、管理和監督，切實以黨的工作促進業務工作創新發展，以業務工作成效反映黨的工作成果。通過主體責任內容的進一步明晰和強化，為切實抓好黨風廉政建設的落實奠定堅實基礎。

第三，督促各部門（單位）查找存在的差距并積極整改。約談中，根據各部門（單位）一把手的匯報，黨組成員除依據《全國婦聯黨風廉政建設主體責任約談提醒書》，向被約談的部門（單位）黨政一把手逐條重申中央和黨組的有關要求外，還將有針對性地督促被約談人進一步查找本部門（單位）黨風廉政建設中的工作差距，突出問題導向，共同研究切實解決的措施辦法。

第四，不斷建立完善黨風廉政建設主體責任約談的長效機制。全國婦聯黨組主體責任約談是切實落實黨風廉政建設責任制的有效舉措，需要久久為功，持續用力。下一步我們將以此次約談為基礎，制定全國婦聯黨組黨風廉政建設約談制度，及時與新提任的部門（單位）一把手進行約談，定期與部門（單位）一把手開展約談，使主體責任約談成為常態化的工作。黨組將繼續以身作則，進一步加強領導指導，督促推動機關部門、直屬單位認真解決黨風廉政建設中存在的矛盾和問題，加強領導和支持機關紀委加強監督檢查、嚴格執紀問責，積極營造全會風清氣正、干事創業、廉潔高效的良好風氣和氛圍，推動機關黨風廉政建設和反腐敗工作不斷取得新成效。