機關廁所假開放 這種做派真官僚

《信息時報》報道，去年4月，天河區法律服務大廳將一個來借用廁所的3歲小女孩拒之門外，引起廣泛關注。當年11月，市城管委公布了第一批49家向社會開放的內廁。一年后，近日記者回訪名單中的多家單位發現，有的一直沒有掛出“內部廁所 對外開放”的標識牌，而有的已悄悄將牌子撤下。

機關廁所開放，便民一小步親民一大步，公眾當然“喜大普奔”，當時城管委公布內廁開放單位的名單時，這些部門想必也聽到了民意、欣納了掌聲。可一年時間過去了，有的雷聲大雨聲小，有的干脆口惠而實不至，這些行為往小了說是“軟執行”，往嚴重說那就是形式主義、官僚作風。

當然，從關閉到開放肯定會有不適應，就像有的單位所說，保潔員人手不夠，開放帶來安全隱患，但是換個角度看一下，為什么別的單位就能堅持下去呢？多少有些“主觀不努力，客觀找原因”的意思。退一步說，即使人手不足，也可以通過增加投入的方式解決，一時投入不到位，也可以大大方方廣而告之，而不是偷偷摸摸“摘牌”躲避了事。

大家都知道，為了解決公廁不足問題，有關部門當年就作出規定，要求車站、醫院、酒店、餐飲店、公園、商場等公共場所和經營場所的廁所“義務對外開放”，經過近十年的落實，這些場所已經執行得很好，而政府機構作為政策的制定者和倡導者，應做執行表率。就像韓志鵬委員說的，對那些力有不逮的單位，可以采用獎勵的辦法，提供人力物力支持，納稅人的錢用在納稅人身上，公眾不會有異議，但是對個別“老賴”還是應該出臺懲戒措施，給出整改意見，規定時間內兌現承諾、重新開放。

（李千帆）