我國最低工資標準年均增13％以上

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國務院近日印發了《關于批轉促進就業規劃（2011—2015年）的通知》。這是我國首部由國務院批轉的促進就業專項規劃。《規劃》的出臺將對促進就業產生哪些影響？記者采訪了人力資源和社會保障部有關負責同志。

政府履行促進就業職責的重要依據

國務院批轉促進就業專項規劃有哪些意義？人社部有關負責人表示，實施促進就業專項規劃，這是黨中央、國務院著眼于全面建設小康社會和構建社會主義和諧社會的戰略全局作出的重要決策，是落實我國國民經濟和社會發展“十二五”規劃綱要的重要支撐，是政府履行促進就業職責的重要依據。

“十一五”時期，我國就業規模不斷擴大，就業結構進一步改善，就業局勢保持穩定。同時也清醒地看到，“十二五”時期，我國面臨的就業形勢更加復雜，就業總量壓力將繼續加大，勞動者技能與崗位需求不相適應、勞動力供給與企業用工需求不相匹配的結構性矛盾將更加突出，就業任務更加繁重。