人民日報北京5月19日電 記者今天從中華全國總工會獲悉：近日，國家協調勞動關系三方（全國總工會、人力資源和社會保障部、中國企業聯合會/中國企業家協會）就深入推進集體合同制度實施出臺“彩虹計劃”，要求各地用3年時間基本在各類已建工會的企業實行集體合同制度。

據悉，“彩虹計劃”就是將集體合同制度搭建成企業與職工溝通協商的“虹橋”，促進勞動關系雙方平等協商，不斷擴大集體合同制度覆蓋面、增強集體協商和集體合同的實效性，推動完善勞動關系雙方利益協調機制。

國家協調勞動關系三方認為，加強集體協商和集體合同制度建設，既有利于生產經營正常的企業改善勞動條件、保障職工共享經濟發展成果，也有利于生產經營遇到困難的企業與職工同舟共濟、共渡難關，對于促進企業發展、維護職工權益、構建和發展和諧穩定的勞動關系具有重要促進作用。